To niewiarygodne, ale nawet w miejscach pracy XXI wieku walka o położenie kresu molestowaniu seksualnemu wciąż trwa. Co zaskakujące, organ nadzoru nad bezpieczeństwem pracy, Health and Safety Executive (HSE), nie uważa molestowania seksualnego w miejscu pracy za kwestię bezpieczeństwa i higieny pracy. To dziwne stanowisko, skoro molestowanie seksualne ma ogromny wpływ na zdrowie psychiczne i fizyczne pracowników. HSE woli traktować je jako kwestię równości i praw człowieka, choć nie jest przygotowane, by poradzić sobie ze skalą tego problemu.
Hazards Campaign uważa, że jest to jak najbardziej kwestia bezpieczeństwa, a zapobieganie i odstraszanie w dużym stopniu przyczynią się do tego, że miejsca pracy staną się bezpieczniejsze i bardziej otwarte dla wszystkich. Dlatego dziś Hazards połączyło siły ze związkami zawodowymi, organizacjami pozarządowymi i Workers Policy Project w ich głośnej kampanii End Not Defend. Jest jasne, że próba naprawienia problemu po fakcie jest spóźniona, bo szkoda już się stała. Fizycznych i psychicznych skutków molestowania seksualnego nie da się przecenić: niszczy ono życie, kariery i rodziny, i należy je zakończyć, a nie go bronić.
Podczas dzisiejszej akcji przed siedzibą główną HSE w Liverpoolu nasze głosy było słychać głośno i wyraźnie.
Równanie jest proste: jeśli wychodzisz z pracy w gorszym stanie, niż do niej przyszedłeś, organ nadzoru nad bezpieczeństwem pracy powinien o tym wiedzieć. Jeśli Health and Safety Executive (HSE) to odnotuje, zobaczy skalę problemu, zacznie działać, wyeliminuje go i odstraszy innych.
End Not Defend.
Więcej o kampanii dowiesz się od Workers Policy Project: workerspolicyproject.org